“随著信息技术的不断进步和资本主义结论，四处都再次出现了新增产能失衡的态势，做四休三可正式成为有工作效率减轻新增产能hondayz的方式众所周知。”4月8日，清华大学基础产业研究中心秘书长苏剑副教授告诉身心健康先驱报本报记者，做四休三是一个趋势，可以作为积极探索。

　　才刚过去的中秋节假日，让打零工人们新体验了两把做四休三的无薪。4月8日，“做四休三”热门话题吞没博客热搜，引起网民广为轩然大波。网民文章却呈两极化的状况，有许多网民则表示“新体验了把做四休三，觉得两周过的随心所欲许多，且工作效率也提升了许多”，也有许多网民则表示“周二歇息会吓倒组织工作连贯性”“还没与此同时实现一百零八名，做四休三觉得天方夜谭”......

　　对如何修正组织工作的加班监督机制，在今年政协会议期间，民盟中央委员魏琴和民盟中央常务委员熊茀蕨都有相关建议。魏琴代表一致同意，每星期单休，年底礼拜六四天；而熊茀蕨常务委员一致同意修正一百零八名日，试点工作积极开展“隔周二休”：两周歇息1天，下两周歇息3天。

　　“目前我国遭遇新增产能失衡等问题，做四休三，有工作效率增加新增产能的与此同时，还能进一步刺激消费。使市民能有更多时间来与此同时实现生活多元化，如甜品、影视娱乐、旅游观光等。”苏剑则表示，做四休三与此同时也相等于增加了每一人的劳动者供应，能减轻劳工市场压力，隐性增加劳动者工作岗位。从长期来看，对提升大家的安全感、获得感和存在感提供了支撑力。

　　（身心健康先驱报本报记者 沙芥旨）